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一、装修行业交通事故误工费多少钱一天
1、1.装修行业交通事故损失的时间费一天是多少？如果装修工人在交通事故中受伤，没有固定收入，可以按照装修行业的平均工资计算误工费；按照现在的标准，每天大概是200到300元。
2、受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；被害人不能证明最近三年平均收入的，参照上一年度上诉法院所在地相同或者类似行业从业人员的平均工资计算；侵害他人造成人身伤害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等合理的治疗康复费用，以及因误工减少的收入。
3、造成残疾的，还应当支付残疾人生活辅助器具补偿费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当支付丧葬费和死亡赔偿金。
4、2.索赔损失时间应提供哪些证据材料？1.收入状况的证据可以包括:(1)具体收入水平数据；(2)如果没有固定收入，可以提供一段时间(前三年)的收入状况证明；(3)没有固定收入的，还可以提供所从事行业的证明材料；2.时间损失的证据包括:(1)正常情况下，根据医疗机构的医嘱。
5、即医疗机构应出具医嘱，对休息时间、营养、护理时间提出建议；(2)工作单位可以出具伤者误工证明；(3)可以向司法鉴定机构申请鉴定延期工期的长短，并凭鉴定文书确定损失时间；3.退休人员在事故中受伤会耽误时间吗？退休人员损失时间的计算。
6、对此，现行国家法律没有明确规定，一些地方法院的《工作指导意见》中也有相关内容；如《高级人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的意见》规定，受害人是正在另谋工作的退休人员，其因误工减少的收入，按照下列情形处理:法律、政策明确承认的，按照实际减少的收入给予补偿；法律、政策没有明确承认或者明确禁止的，参照原在岗工资标准进行补偿，但新收入低于在岗工资的，按照新收入进行补偿；违反法律、政策减少的收入，不予补偿。
7、综上所述，在交通事故中受伤的装修工人都是住院治疗，在没有恢复之前是无法正常工作的，收入必然会减少；工人可以用自己的工资单和医疗证明要求赔偿。
8、如果收入不稳定，按照装修行业的平均工资，目前的标准是每天200到300元左右；用这个标准乘以损失的天数来计算损失的时间。
二、交通事故未住院误工费多少钱一天
交通事故未住院误工费多少钱一天
1、1.每天不住院的交通事故损失时间是多少？交通事故住院误工费的依据根据受害人的误工时间和收入状况确定；受害人有固定收入的，按照实际减少的收入计算误工费。
2、受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；如果被害人不能证明其最近三年的平均收入，可以参照上一年度上诉法院所在的相同或者类似行业的从业人员的平均工资计算；护理人员有收入的，参照规定的误工时间计算；护理人员无收入或者聘用护理人员的，按照当地从事同级别护理的护理人员的劳动报酬标准计算。
3、护理人员原则上为一人，但医疗机构或鉴定机构有明确意见的，可参照确定护理人员数量；2.损失时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。
4、如果受害者因残疾继续迟到，迟到的时间可以计算到预定残疾的前一天；3.营养费参照医疗机构意见，根据受害人残疾情况确定。
5、二.法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》；第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定；损失时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。
6、受害人因伤致残继续丧失工作的，丧失工作时间可以计算至固定伤残前一日；受害人有固定收入的，按照实际减少的收入计算误工费。
7、受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；如果被害人不能证明其最近三年的平均收入，可以参照上一年度上诉法院所在的相同或者类似行业的从业人员的平均工资计算；第二十一条护理费根据护理人员的收入状况、护理人数和护理期限确定。
8、护理人员有收入的，参照规定的误工时间计算；护理人员无收入或者聘用护理人员的，按照当地从事同级别护理的护理人员的劳动报酬标准计算；护理人员原则上为一人，但医疗机构或鉴定机构有明确意见的，可参照确定护理人员数量。
9、护理期应计算到受害者恢复自理能力为止；受害人因残疾无法恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长护理期限不得超过20年。
10、残疾受害者的护理水平应根据其护理依赖程度和为残疾人准备辅助器具的情况来确定；第二十四条营养费根据受害人残疾情况参照医疗机构意见确定。
11、误工补偿以误工期间当事人工资收入的减少为基础，因此补偿标准直接关系到当事人的经济收入；另外，在误工期间不去医疗机构进行医疗恢复的，要根据误工的具体情况进行赔偿。
12、当事人可以向用人单位出具未支付工资福利的相关证明，提交司法机关审查，通过后你可以获得赔偿；综上所述，交通事故损失时间的赔偿需要提交相关证明材料，损失时间的多少受个人工资的影响，以及损失时间的多少等等，所以如果没有住院，很有可能没有损失时间，但是可以获得少量的赔偿。
三、车祸误工费最低多少钱一天？是按30天算还是22天算
1、车祸后误工费最低多少钱并不是由国家法律规定的，误工费应当根据当事人实际每天的工资计算；即便是低于当地平均工资，每天误工造成的工资损失数额也应有他本人的工资计算。
2、若是无固定收入人员，比如打零工、散工、农村生产人员，其误工费只能按照此职业最近三年的平均工资计算；是按30天算还是22天算误工费应当按误工时间计算，并未准确计算到30天或者22天。
3、若是不到30天的月份，误工了整个月，也应该赔偿此月的误工费；若是受害者用人单位用实际工作时间计算工资，那么此单位如果是双休且误工的月份为30天，那么实际只需要赔偿22天的误工费。
4、要注意的是，休息日或国家法定节假日仍不扣减误工费，应当把每月工资计算至每日工资多少钱进行赔偿；误工费需要什么证明材料1、提供收入证明有固定收入的，请求用人单位提供受害人近期的工资表以及营业执照副本复印件，并且要盖上单位的公章。
5、再提供受害者收入状况证明，内容要阐明工作行业、内容，并提供政府出具的证明文件；2、提供误工的证据误工证据有医院出具的病历及出院小结，与单位证明受伤人员不在该单位工作的时间并盖上单位公章。
6、受害者因治疗误工的时间分为医院治疗期间与出院恢复期间，根据医院出具的相关资料而确定，内容需要有出院后建议休息时间、需人护理等建议；因车祸导致耽误工作时间长，被辞退怎么办若受伤后被单位辞退，那么就不是肇事者所赔偿的范围了。
7、该用人单位未经正常程序无故辞退员工，应该支付违法辞退赔偿金；即使车祸不是在上班时间发生的，不属于因工负伤，该单位也会根据受伤者在此单位工作的年限给予一定的医疗期，若超出了医疗期可以依法辞退。